Groepsdynamieken

Wasbeer & Pauw richt zich op groepsdynamieken en hoe deze kunnen bijdragen aan het grotere geheel. Wij zien groepen als een bron van potentieel en zetten bewegingen in gang die niet alleen de individuen en de groep zelf, maar ook hun omgeving ten goede komen.

Dit doen we in verschillende vormen: het ontwikkelen en faciliteren van trainingsprogramma’s, procesbegeleiding, projectleiderschap en coachen gericht op thema’s als teamontwikkeling, cultuurverandering, maatschappelijke vraagstukken, verandertrajecten, en leiderschap.

Voor wie werken we

Wasbeer & Pauw brengt mensen in beweging. Het resultaat? Mensen en groepen worden er beter van. Dat maakt verschil voor de hele maatschappij. Een greep uit onze casussen.

Een verbonden groep

Wij zijn als organisatie continu in ontwikkeling en hebben ons zo ingericht dat we bestaan uit een diverse groep mensen, die ieder vanuit hun eigen perspectief bijdragen aan waar Wasbeer & Pauw voor staat. We nemen "Practice what you preach" heel serieus, door onszelf steeds opnieuw uit te vinden als groep, met als ultieme doel om bij te dragen aan een betere wereld.

Intercultureel samenwerken × Communicatietrainingen × Team & Talent in beeld × Workshops eigen kracht × Sparringpartner inclusie & diversiteit × Leiderschap trainingen × Programma ‘in beweging’ voor o.a. statushouders en asielzoekers × Beheer opvanglocaties × Projectleider × Coach × Ontwikkeling trainingsprogramma’s